Per fronteggiare la congiuntura economica ancora negativa presente nel territorio biellese e regionale, è necessario rendere disponibili percorsi di politica attiva integrati che prevedano interventi di orientamento, formazione, reinserimento lavorativo per le persone a rischio di perdita di lavoro. La Provincia di Biella, responsabile della gestione e dell’erogazione dei servizi di politiche del lavoro, con deliberazione del Commissario straordinario con i poteri della Giunta Provinciale n.95 del 12/09/2013 ha approvato il Bando provinciale per la programmazione degli interventi in pubblicazione sul sito della Provincia. La scadenza per la presentazione delle istanze è prevista per l’11 ottobre p.v. Il progetto presentato nel bando prevede il coinvolgimento di lavoratori che percepiscono cassa integrazione straordinaria e cassa in deroga per le seguenti causali: procedure concorsuali (fallimento, concordato preventivo, amministrazione straordinaria, liquidazione coatta amministrativa) e cessazione attività. Risultano a disposizione del territorio biellese 699.184,00 € da utilizzare nelle annualità 2013/2015: tali risorse derivano dal Piano operativo regionale - POR 2007/2013 del Fondo sociale europeo - Obiettivo II - “Competitività regionale e occupazione”. Tali risorse sono state quantificate in base alla percentuale di lavoratori in CIGS e in CIGD per le causali sopra richiamate alla data del 31/12/2012. In tale progetto di reinserimento lavorativo saranno coinvolti coloro che sono prossimi alla conclusione dell’ammortizzatore sociale e che sono già entrati nell’ultimo semestre di fruizione della cassa integrazione. Qualora la domanda di servizi dovesse risultare inferiore alle attese, la Provincia potrà ampliare la platea dei destinatari coinvolgendo anche le persone che percepiscono ammortizzatori sociali da parte di aziende che ne hanno fatto richiesta per altre causali (ristrutturazione aziendale, riorganizzazione aziendale, conversione aziendale). Gli uffici provinciali del Settore competente hanno, nel mese di luglio scorso, svolto la concertazione con i sindacati e le parti datoriali, predisponendo successivamente il bando per individuare il soggetto attuatore che dovrà essere in possesso dei requisiti di accreditamento ai servizi al lavoro e alla formazione. Al via le attività nell’autunno inoltrato e nel corso del 2014 fino ad esaurimento risorse. Ai lavoratori coinvolti saranno offerti servizi di informazione e accoglienza, a cura del Centro per l’impiego; successivamente, a cura del soggetto che si aggiudicherà il servizio, saranno offerti servizi di orientamento professionale, di accompagnamento e aiuto nella ricerca di lavoro nonché percorsi mirati di formazione (fino a 120 ore massime). In particolare i lavoratori potranno essere supportati nella definizione delle loro competenze, nella redazione del curriculum vitae, nella preparazione del colloquio di lavoro, nella ricerca di aziende. E’ inoltre prevista l’attivazione di tirocini presso imprese che sono si renderanno disponibili e che potranno essere interessate da eventuali assunzioni. Ogni lavoratore preso in carico potrà beneficiare di un pacchetto di servizi di valore medio pari a 2.500 € oltre ai servizi del Centro per l’Impiego. Nei primi giorni di ottobre sarà pubblicato l’avviso per la candidatura dei lavoratori. PER SCARICARE IL BANDO CLICCA http://www.provincia.biella.it/on-line/Home/BiellaLavoro/articolo7064.html